深圳市人力资源管理师哪里较容易

培训内容

    根据《职业资格培训教程》和《人力资源管理师培训讲义》的内容，结合现代人力资源管理较新理念及管理技术工具，从工作分析、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、组织文化、组织变革与发展等方面进行授课。整个培训过程侧重于管理能力的提高。

放心师资

    届时将邀请职业资格鉴定指导中心，广东省及深圳市企业人力资源管理亲自授课，确保考生掌握考试重点、难点及综合评审技巧，较终实现顺利通过考试。

培训内容：

1：人力资源规划

2：招聘与配置

3：培训与开发

4：绩效管理

5：薪酬与福利管理

6：劳动关系管理

上课时段：晚班和周末班，学员报名后可根据自已的时间选择班次

考试时间

每年考两次，分别为5月、11月。考试时间论文答辩时间一般在考试结束后，一个月之内进行。（考生需携带本人身份证和准考证参加答辩）；答辩的主要程序分为：书面答辩和口头答辩。（各地不同）

学习对象：1、人力资源管理方向学生、人力资源管理从业人员、人力资源行业分析人员、有志于从事人力资源工作以及有晋升需要的人员。2、此科目是深圳市招调工种。

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详细咨询：136 8254 1281      

座机：0755 2656 6893

占线请加Q-Q：179 1127 887       

联系人：白金峙（廖老师）报名享受优惠折扣价

工作邮箱：179 1127 887@qq.com

详细报读地址：深圳市南山南头平安银行（原深发展银行大厦）6楼